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发布时间: 2019-03-26 15:10:35
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  A股6大牛市特征配齐 从熊转牛只花了11天 原标题:刘国梁:不对自己狠点,怎能严格要求教练队遭♀♀♀♀♀♀”?刘国梁对自己下手比较“狠”中国乒乓球队直通♀♀♀♀〔即锱逅故榔谷选拔赛开赛前3天,中国乒协于♀♀♀25日上午在北京宣布国乒备战东京奥运♀♀』嵴铰蕴逑党闪,同时公开了球队2019年教练组成员的♀♀」钩汕榭觥;嵘瞎布的“男女意♀♀』队教练组考核积分标准、考核及奖惩办法”意♀♀↓起各界关注。中国乒协主席刘国梁掷碘♀♀∝有声地表态,男、女队任何一♀♀「鼋塘纷榭己瞬患案瘢作为总♀♀≈富拥乃都会自罚全年薪酬。会后接♀♀∈鼙本┣嗄瓯记者专访时,刘国梁坦言:“国乒东京奥遭♀♀∷会备战压力远高于里约奥运会备战。所以作为球队第♀♀∫辉鹑稳耍我必须对自己狠点儿,才能♀♀「教练们定这么高要求,和大家意♀♀』起分担责任与压力,荣辱与共。”斥♀♀‖豪华团队为冲击东京奥运会保驾护航作为中国乒乓球♀♀⌒会“一把手”,刘国梁在会意♀♀¢一开始就将备战东京奥运会♀♀≌铰蕴逑等盘托出。其内容显示,刘国梁将担任总肘♀♀「挥,体系涵盖国家队、指挥部、参谋部和保障部4个♀♀〔糠帧F渲胁文辈恐澳苁侵贫ò♀♀÷运战略,指导、研究、评估队员,尖♀♀∴督指导教练团队。其构成人员为资深教练员♀♀ ⒋舐贯运动员、男女队主教练;召集人陆元盛,成员♀♀“括陆元盛、尹霄、李晓东、王楠、张怡宁、李♀♀∠霞、秦志戬和李隼。指挥部则由秦志戬、李隼、♀♀×豕正、马琳、肖战、王皓、陈、邱贻可和郭焱组♀♀〕桑召集人为秦志戬、李隼,其职能为执参拟♀♀”部奥运战略、奥运重点运动员的砚♀♀〉练管理和比赛临场指导。备受关注的国家乒乓氢♀♀◎队新一届教练组构成情况也在会议中得到明确。秦♀♀≈娟、李隼分别担任男、♀♀《又鹘塘罚男、女队分设一、二队♀♀♀。其中男一队组长刘国这♀♀↓,教练员为王皓、陈、刘恒、刘志强和张洋♀♀。慌一队组长由马琳担任,教练员为肖战、邱贻可、光♀♀※焱、黄海城和马俊峰。尽管各教练的具♀♀√迩蛟贝队分工尚未完♀♀∪确定,但在刘国梁看来,这样一套“超豪华”租♀♀〃业团队组合无疑对球队冲烩♀♀△东京奥运会提供了最强有力的“智慧”支援。他说:“♀♀≌庑┙塘坊蛘咚底ㄒ等耸慷际窃谝的谀芰Α♀♀、口碑、经验俱佳的人选,♀♀∫彩鞘澜缙固匙钋康淖楹稀!薄安欢宰遭♀♀〖汉荩怎能严格要求队员?”刘国梁烩♀♀」公布了本年度教练员考核及奖惩办法制订原则、男女一垛♀♀∮教练组考核积分标准、考核♀♀〖敖背桶旆ǎ并特别强调男、女队任何一个教练组考衡♀♀∷不及格,他本人都会自罚全拟♀♀£薪酬,誓与团队共进退。根♀♀【莨乒男、女一队教练组考核及奖惩办法,国乒以全年♀♀≈匾赛事的奥运项目比♀♀∪成绩作为考核教练组绩效的依据,制定相应的积分标租♀♀〖,2019年底将对教练组进考核。非常♀♀⊙峡恋氖牵只有在中国队获得冠军时,教练组才可得♀♀〉揭欢积分。冠军旁落,积分为零。不同级别赛事冠军分♀♀≈挡煌,全年累计最高可得18000分。教练组成员的奖♀♀〕桶旆ㄓ虢塘纷樗获得的积分成绩直接挂钩b♀♀‖未达标教练组的主教练和组长将受到同时降低一级岗♀♀∥坏拇Ψ!=塘吩薄⒔塘纷槌ず椭鹘♀♀√练的基本薪酬根据工作职责、岗位责任不同将由♀♀〉偷礁甙凑找欢ū壤递增♀♀♀。达到考核标准的教练组成员才能获得基♀♀”拘匠辏怀额完成绩效指标的教♀♀×纷槌稍被箍梢曰竦孟嘤Φ募ㄐЫ崩,积分越高b♀♀‖奖励越多;如未达到基本考核标准的教练组成♀♀≡保将被扣除基本薪酬的50%作为处罚。具体积♀♀》直曜及慈事“分量”共被分吴♀♀―三个级别。世乒赛、团体世界杯和亚锦赛第♀♀∫患侗穑男女单打冠军可获得4000积分,混合双♀♀〈蚬诰各有2000积分,男女团体冠军的积分为2500分,♀♀∽芊11000分;男女单打世界杯、亚锦♀♀∪单打及混合双打比赛和亚洲杯男女单打扁♀♀∪赛为第二级别赛事,冠锯♀♀↑积分均为1000分,总分40♀♀00分。第三级别赛事包括了中国公开♀♀∪、日本公开赛以及国际乒联世解♀♀$巡回赛总决赛,这三项♀♀∪事的男女单打和混合双打积分同为500分,总分3♀♀000分。三个级别赛事的分数总♀♀〖莆18000分。男女一队♀♀〗塘纷榭己思敖背桶旆ü娑ǎ各教练组需♀♀≡谀甑状锏12000分才视为基本合格;完成12000至1400♀♀0分的,中国乒协将提请参谋部视情况对教♀♀×纷榻评估或调整;如果教练组在重大赛♀♀∈轮辛续出现失误,中国乒协有权酌情对教练组做出♀♀〉髡。对于“自罚薪酬”,刘国梁解释道:“不管在任衡♀♀∥比赛期间,我都是球队第一责任人。遭♀♀≮这个位置,就必须和大家伙荣辱与共。这么做,实际还♀♀∈窍蛉国人民表决心和信心。既然大家的压力都挺大♀♀〉模我就对自己狠点。否则又怎么能去给其他团队斥♀♀∩员提高要求?我们所有团队成员要站在意♀♀』起,为了东京奥运会群♀♀〔呷毫ΑM瞥鱿低承缘亩西,不是各自为战。国家队♀♀≡硕员的、教练员的,这♀♀「鲋富硬俊⒈U喜俊⒉文辈康闹腔酆透删⒍要融在意♀♀』起,所以保障部和协会♀♀∪嗽毙匠旰徒苯鹂赡芤惨跟教练组的成绩、国家♀♀《拥某杉ㄖ苯庸夜常这样大家能够保持思想糕♀♀∵度统一。”考核决不是作秀刘国梁坦言,“推出备战体镶♀♀〉也好,教练团队奖惩考核办法也好,其目的♀♀『廖抟晌适俏了提升我们的备战质量。不错,东京扳♀♀÷运会备战的压力远大于里约奥运会备战。中、日(乒球♀♀。┒钥剐问品浅Q暇,而♀♀∧卸拥木赫对手还不止日♀♀”径樱还有德国、韩国队等。但还是中、日竞争比较凸镶♀♀≡。形势的严峻实际还库♀♀∩能超出预想。所以我们在布局方面就要早下手b♀♀‖就要拿出诚意和态度。♀♀“樗孀疟刚窖沽Φ氖墙孤恰5仅仅置身逾♀♀≮压力或者焦虑之中有用吗?我们♀♀』沟檬凳翟谠谧晕掖葱拢自我挖掘,就必须将布局做得更♀♀∏逦,方向找得更准。”刘国梁还强调,推出“题♀♀″系”、“奖惩办法”决不是做租♀♀■样子。他说:“我们考核的是整个教练组,不是拟♀♀〕一个教练。第一责任人主教练、第二责♀♀∪稳俗槌ぃ如果没有达标,大家同时降级,别到时候主教♀♀×烦鱿治侍饬耍组长变成主教练了,那就没封♀♀〃讲团结了。主教练变组长,组长变为组员。所有教练租♀♀¢的薪酬全部减半。当然,达标后♀♀。教练组所有成员奖励也是一起。这样回到了我前面蒜♀♀〉的八个字,精诚团结、剑指东京。精诚团结就要求大家必须齐心协力,你必须要有公心,大家必须荣辱与共。2019年是我们的冲刺年,规定的比赛必须拿冠军,第二就是零分。”不放弃马龙 但要做两手准备刘国梁还坦陈,为了强化国乒队内部的危机意识、荣辱意识、竞争意识,在设计规则、细则方面,他也是反复推敲,终稿也是经过多次修改才最终得出的。他说,“前几天我跟教练们说的满分是15000分,后来我琢磨琢磨又加了分值。东京的团体赛和亚锦赛这个又加了3000分,但同时你们的及格考核标准也多提了2000分,提到了12000分。在考核方面,我从来都是动真格的。即便让自己感到难受,甚至窒息,但也要坚持。想想收获荣誉的时候,大家就会觉得这之前的一切付出和忍耐都是值得的。”对话中,刘国梁也强调,严格考核教练员同时,在球员培养方面也丝毫不松劲儿。尽管从战略来说,东京奥运会乒乓球比赛“首金”项目混双是日本队“夺金”所寻求的主要突破口,国乒队对这个“新添”项目的备战也格外重视。但在刘国良看来,“把人用好”始终是把握好项目竞争规律的关键,他也特别提到了受伤的男队队长马龙。“对于马龙,我们积极安排他治疗、康复。现在他的求战欲望很强烈。希望他尽快复出。同时也必须对可能的意外作两手准备,这意味着年轻球员更需要加快成长步伐。”他说。文/北京青年报记者 肖赧 责任编辑:王亚南 新酷产品第一时间免费试玩,还有众多优质达人分享独到生活经验,快来新浪众测,体砚♀♀♀♀♀♀¢各领域最前沿、最有肉♀♀♀♀・、最好玩的产品吧~!下载客烩♀♀♀¨端还能获得专享福利哦!沈义人微博晒出OPPO折叠屏手烩♀♀→新浪手机讯 2月25日下午消息,OPPO副租♀♀≤裁沈义人在微博上展示了一款折叠屏手机,从外♀♀」凵峡春突为刚刚发布的Mate♀♀ X十分相似。沈义人在微博♀♀∩钩OPPO折叠屏手机沈义人表示,“拟♀♀】前这个阶段看来,折叠衡♀♀◇除了屏幕变大,和可以折叠一下,并没逾♀♀⌒带来用户体验上的巨大提升”,♀♀∷以OPPO还在考虑是否要量产。有网友看过这几张图后评论:原来华为也是一个公模。沈义人否定了这种说法,他表示这款手机是OPPO自己研制的,不是工(公)模。(苏航) "新债王"警告:企业债或意♀♀♀♀♀♀↓爆美国下一轮衰退 查看最新情新浪科技讯 北京时间2月25日晚间消息,♀♀♀♀♀♀∧⒐浇(NYSE:MOGU)今日发布了截至2018年12月31♀♀♀♀∪盏2019财年第三财季财报,总营收吴♀♀♀―人民币3.672亿元(约合5340万美元),同比遭♀♀■长20.3%。净亏损人民币4220万元(约合610万美元),而上年同期净亏损人民币1.561亿元。

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