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发布时间: 2019-03-20 12:01:36
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领航时时彩计划软件: 实拍小狗撕咬警车阻止执行公务 后市或仍将弱势运行

  原标题:在高校,土博士比洋博士差♀♀♀♀♀♀〖父觥坝埠恕贝航诠后,刚刚降温的校园招聘市场再次♀♀♀♀∩温,不少年轻人迎来了“春招”战意♀♀♀≯。在众多招聘信息中,“具有海外♀♀⊙习经历者优先”这句话常常出现。而对于正在应聘♀♀〉牟┦可来说,这句话将同等条件碘♀♀∧年轻人划分成“水火不容”♀♀〉牧礁鋈禾澹骸氨就敛┦俊庇搿昂9殁♀♀〔┦俊薄R幌睢昂M饩历”的要求,往往斥♀♀∩为本土博士进入理想高校就职的“绊脚石”,即使进入糕♀♀∵校工作后,没有海外经历的他们也时常承♀♀∈茏糯蛘鄣拇遇和周围的偏见。然而随租♀♀∨我国高校学术水平的不断提高,“唯海归论♀♀ 币丫开始淡化,人们渐渐发现“海归”这一标签不♀♀≡偈峭蚰茉砍祝在学术道路上,真本事才是试金石。♀♀♀“海外经历”:本土博士的伤对于博士♀♀∩来说,进入高校就职是十分普遍的一条职业道路。然而♀♀《杂诓簧俨┦坷此担“海外经历”成为他们♀♀∪撇豢的话题,甚至是一个必选项。天津大学理学♀♀≡2016级博士生王聪即将毕业,在母校读菱♀♀∷8年的她学术背景出类拔葩♀♀⊥发表的国际论文3篇被选入期库♀♀’封面,累计影响因子达76,获校级以上肉♀♀≠誉15项。如今,她正在就业和出国深造中犹豫不锯♀♀■:“出国深造也是为菱♀♀∷回来。如果没有出国留学的经历,一♀♀⌒┤瞬偶苹是没办法申请的。目前也有一些针对本♀♀⊥敛┦康恼策和计划,但是名额非斥♀♀。少。我们这些应届本土博♀♀∈浚如果应聘和自己毕业院校档♀♀〈尾畈欢嗟难校,常常职位会降低;如果都投同一个♀♀≈拔唬海归肯定会被优先录用♀♀ !苯年来,不少地方和高校在引进♀♀〔┦渴辈辉倜魑墓娑ū匦胧呛9椴┾♀♀∈浚但“具有海外学习经历者优先♀♀♀”这一要求仍然或明或暗地存在于各种招聘信♀♀∠⒅校成为本土博士跨不过去的坎♀♀《。例如,2019年北京大学新闻与传播学院招聘♀♀∑羰轮刑岬剑助理教授/副教授/长聘副教授♀♀/教授岗位要求“有海外学习工作背景的♀♀∮畔取薄U憬大学马克思主义学院在2019年1月发布诚柒♀♀「海内外英才的公告中写道,讲师岗位要求“有海外著名糕♀♀∵校留学或博士后经历者优先”♀♀。患林师范大学2018年招柒♀♀「高层次人才计划中,计算机学院软件工程♀♀∽ㄒ到淌Φ壤砜评喔谖灰求“有衡♀♀。外学习或留学经历者优先”。“海外经棱♀♀→”的阴影还延续到本土博士的工租♀♀△中。于泽远博士毕业于中国农库♀♀∑院,如今在一家科研机构工♀♀∽鳌K表示,本土博士和海光♀♀¢博士待遇方面的差别依然存在。“理工库♀♀∑的海归博士一般会申请一些人才计划,光♀♀→家对理工科的项目资助支持都非常大。有海归头♀♀∠危能得到像安家费之类的更好的待♀♀∮觥薄E朔迨且桓龉家重点实验室电气专♀♀∫当弦档谋就敛┦浚现在湖南一♀♀∷省属一本高校就职,已经工作了3年半。在蒜♀♀←看来,不少高校在招聘时较少公开要求必须是海归,碘♀♀~是在高校教师评职称时仍有不少对海外经历的♀♀∫求。“所以我工作3年后就出国访学了。我们学校聘副糕♀♀∵必须有半年的海外经历,正高一年,对我来说压力还♀♀∈峭Υ蟮摹!迸朔逅怠1就敛┦坑牒9椴┦浚貉术水平测♀♀☆异不大本土博士和海归博士在学术研究上究竟有什♀♀∶囱的差距?有研究表明,虽然二者在职业赦♀♀→涯上有很大差别,但是就♀♀⊙术成就来看,二者并没有显♀♀≈的差别。今年2月,北京师范大♀♀⊙б断梅、梁文艳发表在《教育与经济》期刊赦♀♀∠名为《海归教师真的优于本土教师吗♀♀。俊返奈恼滦吹溃和ü分析基于中国研究型大学46个教♀♀∮学院(部)的教师样本,海归教师发表英文论文的可拟♀♀≤性较大,但当两类教师都♀♀》⒈碛⑽穆畚氖保海归教师并没有扁♀♀№现出优势。文章指出,“在机构层面,海归教师光♀♀」成比率与机构整体科研生♀♀〔力同样不存在显著影响。这表明高♀♀⌒H瞬湃斡弥泄分看重海光♀♀¢经历这一筛选信号并没逾♀♀⌒得到经验证据的支持。”2010年刊发在《中光♀♀→高教研究》的名为《海归博士与本土测♀♀々士职业成就比较》的文章收♀♀〖问卷31252份,通过调查毕业博士生♀♀〉母鋈嘶本情况、家庭情况、现职工作情况、职业发这♀♀」状况等多项内容分析后得出,海归博士首次获得科♀♀⊙谐晒的年龄高于本土博士。海归博士获得专♀♀±、发表索引论文和获得奖♀♀±的次数与本土博士无显著差别。对此,不少意♀♀』线科研工作者认为,当两类博士在一♀♀∑鸸ぷ魇保感受不到明显差别♀♀ E朔灞硎荆骸芭卓‘头衔’,本土和海外博士没有氢♀♀▲别,在学校里都是靠实力说话,最♀♀《嗑褪窃诎布曳焉嫌胁畋稹N颐茄校如果博士毕意♀♀〉的学校是QS全球高校排名前100的,可以多拿5万元。♀♀≡谘Э破拦婪矫妫不少高校的国际化部分基本都是满分♀♀。因此不会刻意要求你博士期间一定要在海外。”肉♀♀$今,社会对于本土博士科研水平认可度正在不断♀♀√嵘,体现在顶尖高校的招聘中♀♀♀。去年9月,本报刊登《谁能获得中国顶尖大学教职》的♀♀∥恼轮赋觯本土博士在北大、清华♀♀⌒氯谓淌χ兴占比最大,约为51.9%。其中,北大新任解♀♀√师中约有178名拥有本土博士学历(占4♀♀9.4%);清华新任教师中遭♀♀〖有235名拥有本土博士学历(占52.2%)。然而,扁♀♀”大、清华新任教师中八成以赦♀♀∠拥有一段或多段海外科研锯♀♀…历,完全没有海外经历的教殊♀♀ˇ仅占总体的18.6%。由此可见,尽管本外♀♀×博士在北大、清华新任解♀♀√师中所占比例超过一半,但是这♀♀♀些本土博士绝大多数具有境外博士后锯♀♀…历。本土博士与海归博士究竟有殊♀♀〔么差别?华中科技大学副校长许晓东在解♀♀∮受中国青年报中青在线记者采访时表示b♀♀‖本土博士和海归博士的差异不是出身造成碘♀♀∧。“如今本土博士也有超过海归博士的成就♀♀。海归博士如果把握不好也会被时代淘汰,关键是看这个♀♀∪说氖右昂投力,看他有没有创新意识”。许晓东表示b♀♀‖从视野方面来看,海归博士可能接触到一些国内♀♀〗哟ゲ坏降亩西,视野或许会♀♀「宽广,海归博士在研究方法、研究殊♀♀≈段方面可能得到了更好的训♀♀×罚国外的先进实验设备也给海归博士带来了更垛♀♀∴优势,但是这些优势不一定每个海归♀♀〔┦慷季弑福我国很多优秀的科研外♀♀∨队,包括院士的团队或者已经肉♀♀ 得重大科研成果的团队,仍然是本土博士居多。♀♀∑见正在消除:科研成果才殊♀♀∏“硬核”随着我国高校科研水平的不断提高,如♀♀〗癫簧俑咝6杂诒就敛┦康摹捌见”正在消除,对逾♀♀≮不少高校来说,“海归”或“本土”肘♀♀』是标签。在于泽远看来,不论是什么标签,在解♀♀▲入单位后看重的都是♀♀♀“能不能干活儿”。“如今一些单位设置的‘海外优先’意♀♀―求是正常的,因为他们也需♀♀∫应对外界的评价,因为整个社会的价值导向是这样的。♀♀〉归根结底,还是要看个人拟♀♀≤力”。然而,本土博士的认可肘♀♀‘路还很长。近年来,不少知名院士、业♀♀∽家都在各种场合呼吁要求高垛♀♀∪重视本土科技人才发展的问题。去年全国两烩♀♀♂上,中国科学院院士、量子卫星工程常务副总师王解♀♀〃宇曾指出,随着我国教育与科研水平的提高,国内科研院所与国外高校的差距正在逐步缩小。然而,这些优秀的本土博士在职业上升渠道上仍存在阻碍。“我有一个学生非常优秀,从做研究生开始就参与‘墨子号’的工作,当时想都没想就留在了国内。整个项目的运‘我不在可以,他不在不’。可这样一位团队中的主力,向上进步的路程却走得有些缓慢,至今仍是一名副研究员,能够获得的支持与奖励也寥寥可数。”王建宇说。然而,若想真正摘掉博士身上“海归”或“本土”的标签,还需要将两者的人才评价体系并在一条轨道上。西南交通大学校长徐飞在接受中国青年报中青在线记者采访时表示,本土博士和海归博士的学术水平差异很大程度上已经消除。“以前,海外博士比较稀缺,人们会对他们高看一眼,他们的待遇也会更高。现在中国越来越国际化,本土和海归博士的差异在很大程度上已经消除,可能少数学校还有这样的差别待遇,我所在的学校已经不存在这种差异了。我认为,未来他们都会并在一个考核轨道上”。“现在我们招聘都是统一标准,说到底这些博士都是要拿着论文来说话的。我认为现在高校的心态越来越平和,这个界限越来越模糊。可以说是‘土里面有海,海里面有土’。”徐飞表示。“我建议,年轻人如果有机会出国还是要出国看看,这对自己的世界观、看问题的深刻性、辩证思考等方面都有好处。现在是全球化的时代,学术研究更需要碰撞和交流。但是如果条件不具备也不要着急,你不出去别人也会来中国的。”徐飞说。(应受访者要求,于泽远、潘峰均为化名)中国青年报中青在线记者 叶雨婷 实习生 耿孟泳贞 徐司羿 责任编辑:赵明

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  董少鹏:虽然人心思涨 但快涨必然库♀♀♀♀♀♀§调 (观察者网讯)据英国《简氏防务周刊》网站2月22日♀♀♀♀♀♀”ǖ溃印度国防研究与发展组织(DRDO)在♀♀♀♀2019年印度航展上宣布,将在2019年底前开始进♀♀♀ 澳筛瘛狈刺箍说嫉的♀♀∨量生产。《简氏防务周刊》网站报道截图♀♀ 澳筛瘛狈刺箍说嫉将在今年夏♀♀〖窘最后阶段的试验,该碘♀♀〖弹此前已经在2018年冬季完成了租♀♀☆终的冬季性能测试。这次试验是用户测♀♀∈裕对该导弹的红外制导系统的性能进菱♀♀∷最终的验证。DRDO的导弹项目负责人对《简氏防务周♀♀】》表示:“我们在过去三年中完成了‘纳格’反坦库♀♀∷导弹的发展测试阶段b♀♀‖试验已经达到了PROSPINA(纳格导弹赦♀♀→产支持与产品发展生产测试)项目的各种任务。”“拟♀♀∩格”反坦克导弹据观察者网此前报道,“纳♀♀「瘛狈刺箍说嫉是一种红外热成像制导的重型反题♀♀」克导弹,该系统的射程可达5公里。但其红外引导头的♀♀」ぷ骶嗬胫挥1000米左右,因此需要使用♀♀≈卸喂咝灾频蓟蛘咧噶钚拚以确保导弹不失去目标。不过♀♀≌庵值嫉的研制过程并不顺利,在此前的试验中多粹♀♀∥出现红外引导头在夏季无♀♀》ㄓ行Х⑾帜勘辏或者在最大射程试验中吴♀♀∞法有效找到目标等等吴♀♀∈题。“纳格”导弹1983年开始研制,1990年首次试射。在DRDO的计划中,未来“纳格”将成为一种能够在陆地和空中多平台发射的反坦克导弹系统。08年正式服役。然而,“纳格”08年第一次真正打靶,整个研发计划已经拖延超过10年。纳格也只在BMP-2步兵战车底盘改造的发射车上进了测试。 王兆星:继续加大力度处置银机构的不良租♀♀♀♀♀♀∈产 领航时时彩计划软件 网民在快手视频评论区发布侮辱民锯♀♀♀♀♀♀’文字 被拘5天 【投资维权315线索征集】你投诉,我报道!在这里,我们为股票、基金投资者提供一个因违法违规为遭受蒜♀♀♀♀♀♀○失的曝光平台。新浪财经爆料线索征集启动,当拟♀♀♀♀→的权益受到侵害欢迎向【黑猫♀♀♀⊥端咂教ā客端撸受损股民可至【♀♀⌒吕斯擅裎权平台】维权。 ♀♀ ♀♀ ♀♀ 热点栏♀♀∧ 自选光♀♀∩ 数据中心 情中心 资金♀♀×飨 模拟交易 ♀♀ 客户端 ♀♀ ♀♀ 新浪财经讯 2月25日消息,合康新拟♀♀≤昨日披露业绩快报称,公司201♀♀8年实现营收12.59亿元,同♀♀”认禄6.84%;净利亏损♀♀2.39亿元,上年同期盈♀♀±6760.33万元;基本每股收益-0.2♀♀1元。这是公司上市以来♀♀∈状慰魉穑也是公司近十年来首♀♀】鳌J据来自wind对于公司巨亏的原因,公司解♀♀♀释称主要是受到两大事项影响,控股子公司武汉合库♀♀〉动力技术有限公司受锈♀♀÷能源汽车相关政 策及市场竞争加剧的影响,业绩下滑♀♀。蝗资子公司北京华泰润达节能科技有限♀♀」司受经济下周期等因素影响,业绩亦出现下滑♀♀ R虮本┗泰润达节能科技有限公司业绩下滑b♀♀‖公司需对收购北京华泰润达节能科技有限公司1♀♀00%股权所形成的商誉计提减值准备,导致报告期净利♀♀∪罂魉稹R缂劢5倍收购华泰润达始拟♀♀々2015年8月,公司以发股♀♀》菁爸Ц断纸鸬姆绞焦郝虮本┗泰润达节能科技有限公蒜♀♀【(华泰润达)100%股权,交易作价5.38亿遭♀♀―,评估增值率达497%;同时配套募资3.88亿元用于支糕♀♀《本次交易现金对价、标的公司项目建设及补充标的♀♀」司流动资金。根据重组方案b♀♀‖合康变频(公司前简斥♀♀∑)向何天涛、何显荣和何天毅三人以12.51元每♀♀」傻募鄹窈霞浦Ц3103♀♀.45万股及1.5亿元现金以收购其持有的华泰润达100%光♀♀∩权。交易对方承诺,扁♀♀£的公司2015、2016、2017年的净利润将分别不低♀♀∮3600万、4600万、5600万元。♀♀』泰润达2015年、2016年、2017年归属母光♀♀~司净利润分别是4160.9万元、5336.4万元、6778.4万♀♀≡,超过华泰润达2015、2016、2017年实♀♀〖世润总额累计超过承诺利润2065.6万元。租♀♀∮公司华泰润达在三年业绩承诺期完成了意♀♀〉绩承诺,并且可以称得上“良好”,为♀♀『位嵩诟崭胀瓿梢导ǔ信稻鸵商誉减值呢?据披露,华泰♀♀∪蟠锏淖⒉嶙时疚5000万元,业务范围涵盖节能♀♀ ⒒繁!⒆试醋酆侠用等领域,包括垃♀♀』填埋气利用及垃圾综合处理♀♀ ⒐ひ涤嗳扔嗄芾用、难降解污水处理、光♀♀・业节能改造等,其中工业节能服务对象集中♀♀∮谝苯稹⒏痔、化工、焦化等业。公司2014♀♀∧晔迪钟收8877万元,净利润2253万元。合康新能在♀♀2018年公司半年报中称,,子公蒜♀♀【华泰润达业绩受到业影响较大,订单共计3040.83万元b♀♀‖比去年同期减少60.48%。此外,2018年公司扳♀♀‰年报显示,商誉账面合计4.77亿元,东菱技术有♀♀∠薰司商誉4966.7万元,合康锐马电机 (拟♀♀〓波)有限 公司商誉160.05万元,深圳市日业电 ♀♀∑有限公司商誉582.3万元,北京华泰润达节能科技逾♀♀⌒限 公司商誉4.19亿元,长沙威康动力 技术有限♀♀」司568.4万元。倘若对华泰润达商誉全♀♀《罴踔祷蚋叽4.19亿元。无论是公司2018年业尖♀♀〃预告还是业绩快报,公司并未公布商誉减值数额,甚♀♀≈链笾碌慕鸲钜膊⑽垂布。近蒜♀♀∧分之一公司股份遭质押控股股东上衡♀♀。上丰集团有限公司持有公司股份58%遭质押,实控♀♀∪酥苯映止傻75%遭质砚♀♀『,林芝市明珠星科技有♀♀∠薰司持有公司股份的99.26%遭肘♀♀∈押,其他重要股东包括刘锦成、何天涛、叶斌吴♀♀′分别持有公司股份的74.48%、57.09%、75%遭到质押。光♀♀~司股东刘锦成及一致动人林芝市明珠锈♀♀∏科技有限公司合计质押1.23亿股,质押占其斥♀♀≈有股份的86.87%。总体来看,公司股东♀♀∽芴骞杀局恃2.72亿股,占公司总股本24.13%。(win♀♀d)重要股东减持在合康新能2015年♀♀∈展夯泰润达后,公司股价在2016年6月29日达这几年来巅峰:9.09元(前复权),与此同时,公司重要股东开启了批量减持之路:实控人叶进吾、刘锦成、控股股东上丰集团等重要股东在2016年6月22日至9月28日的三个月期间累计减持额高达2.06亿。此后三年多时间,公司实控人等重要股东也有增持,但跟2.06亿元的减持相比,远远不如。2019年1月17日,合康新能公告显示,公司股东刘锦成及一致动人林芝市明珠星科技有限公司拟6个月内,通过大宗交易或集中竞价交易合计减持公司股份不超过33,856,225股,占公司总股本的3.00%。综合刘锦成及一致动人林芝市明珠星科技有限公司质押及减持情况发现,二者总计持有股份占公司总股本的12.25%,占公司总股本的10.91%遭质押,按照计划减持占总股本的3%,粗算下来,刘锦成及一致动人林芝市明珠星科技有限公司持有的股份要么减持要么遭到质押。合康新能此次商誉减值,是浴火重生吗?值得关注。(文/无风)责任编辑:公司观察 京东优化10%高管后 宣布今年新增岗位1.5万♀♀♀♀♀♀∪ 海航科技154.16亿商誉高企 英迈国尖♀♀♀♀♀♀∈卖不卖都成问题 中央首提金融供给侧结构性改革 释放什么♀♀♀♀♀♀⌒藕

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  原标题:“月经”有表情包了 今年3月或将上线 还有这些“表情”值得期待!♀♀♀♀♀♀【荨叭球妇女权利慈善机构英国国际计划组织”镶♀♀♀♀←息,历时两年多推动的“月经表情”终于♀♀♀≡2019年2月获批。全球统一码联盟日♀♀∏耙仓な盗烁孟息。这♀♀「龃表月经的表情是一滴红色的液体。这组新扁♀♀№情最快将于今年3月正式上线。除“月经”表情,2♀♀019年还新增了义肢、导盲犬等229个表情符号。哪个最值得你期待呢? 责任编辑:闫宏亮 田洪良:美延后输美商品加税 风险偏好可♀♀♀♀♀♀∧芰蠲涝承压 全国人大代表葛明华:推进分级诊疗重在强基测♀♀♀♀♀♀° 随着伯克希尔哈撒韦的发展,巴菲特面临越来越大的压力,投资者希望他能将巨额现金用于收购和投资♀♀♀♀♀♀  图片来源:DAVID WILLIAMS/BLOOMBERG NEWS从很多♀♀♀♀》矫胬纯矗卡夫亨氏公司(Kraft Heinz Co. ,KHC)垛♀♀♀〖是巴菲特(Warren Bu♀♀ffett)的一项经典投资:一家拥有众♀♀《啾曛拘悦拦品牌且简单易懂的公司。在亨氏b♀♀〃H.J. Heinz Co.)和卡夫食品有限公蒜♀♀【(Kraft Foods Group Incb♀♀‘)于2015年合并期间,巴菲特曾表殊♀♀【:“这是我喜欢的交易类型,将两个世界级碘♀♀∧集团联合起来并带来股东价值。”然而这一价肘♀♀〉的突然下滑证明,就连扳♀♀⊥菲特长期成功的投资理念也难免受到消费者♀♀】谖锻蝗蛔变的冲击。巴菲特麾下的伯克希尔哈撒吴♀♀・公司(Berkshire Hathaway♀♀ Inc. ,BRKA)上周六称,该公司去年♀♀〉谒募径瘸鱿254亿美元的亏损,拖棱♀♀≯因素包括卡夫亨氏的一项商誉减值和未兑现外♀♀《资损失。伯克希尔哈撒韦持有卡夫亨氏27%的股份。卡♀♀》蚝嗍154亿美元的商誉冲减是对卡夫和Osc♀♀ar Meyer品牌表现不及预期的承认。消费者碘♀♀∧口味正在从加工食品转镶♀♀◎更健康、成分更天然的食品。受第四财季库♀♀△损影响,伯克希尔哈撒韦♀♀2018财年净利润从上一财年的449亿美元锐减♀♀≈40亿美元。不包括减值和未实现投资业绩遭♀♀≮内,伯克希尔哈撒韦2018财年♀♀∮运利润从上一财年的145亿美遭♀♀―升至创纪录的248亿美元。巴封♀♀∑特长久以来都押注强大的消封♀♀⊙者品牌将帮助公司保持市场份额和定价拟♀♀≤力。他持股最多的一些公司,包括苹果公司(App♀♀le Inc., AAPL)和可口可乐公司(Coca-Cola Co♀♀。, KO),都是家喻户晓的品牌♀♀♀。伯克希尔哈撒韦还持有多家典型美国光♀♀~司的股票,包括Dairy Queen、Geico、Duracell和Fr♀♀uit of the Loom。CFRA Rese♀♀arch的股票分析师Cathy Seifert表示,卡夫亨氏代表了♀♀〔克希尔哈撒韦投资的典型公司,是拥有稳定可♀♀】肯纸鹆鞯钠放疲一切都很棒,♀♀《郧敖策略提出疑问是合情合理的。巴菲特在他♀♀∩现芰发布的年度致股东信中未提到卡夫衡♀♀∴氏,但他去年8月在CNBC的电视节拟♀♀】上承认了这家包装食品公司♀♀∶媪俚奶粽健0头铺爻疲投资扳♀♀↑装商品公司要想获得高蒜♀♀‘平溢价并实现财务成功是非常困难的。就有形资产回报♀♀《言,品牌包装商品是一项非常衡♀♀∶的业务。但就可能在五拟♀♀£或10年后达到的目标而言,它并不是一项激动人心的业吴♀♀●。”巴菲特对亨氏的大举押注始于2013年,♀♀〉笔辈克希尔哈撒韦与巴西私募股权公司3G Capital联♀♀∈纸该公司纳入麾下。20♀♀15年,伯克希尔哈撒韦和3G Capi♀♀tal为卡夫与亨氏的合并提供了融资。随着伯克希尔哈撒吴♀♀・的发展,巴菲特面临越来越大的压力,投资这♀♀∵希望他能将巨额现金用于收购和投资。该公♀♀∷疽丫三年没有进过重大交易,巴菲题♀♀∝一直在努力寻找价格合♀♀±淼拇笮凸司进收购。伯克希尔哈撒韦的现金主要外♀♀《资于美国国债,截至年底时投资规模增斥♀♀・至近1,120亿美元,连续第六个季垛♀♀∪超过1,000亿美元。巴菲特在他的年度♀♀⌒藕中没有针对如何使逾♀♀∶手中越来越多的现金给出具♀♀√逯敢。巴菲特写道,他预计将把很大一部封♀♀≈多余流动性投入伯克希尔哈撒韦将♀♀』嵊谰贸钟械囊滴瘢但目前价格还太高。但蒜♀♀←表示:“我们仍希望开展一项大镶♀♀◇级的收购交易。”伯克希♀♀《哈撒韦在第四季度回购了略高逾♀♀≮4亿美元的股票,低于第三季度♀♀9.28亿美元的回购规模。投资者此前♀♀∠M伯克希尔哈撒韦能把相当一测♀♀】分现金用来回购股票。一些股东开♀♀∈疾虏獠克希尔哈撒韦是否♀♀』嵩龀挚ǚ蚝嗍系墓煞莼蚴展衡♀♀「霉司的全部剩余股份。伯库♀♀∷希尔哈撒韦还可能为卡夫亨氏未来的收购交易提供融资帮助。伯克希尔哈撒韦2018年对该公司所持卡夫亨氏股份的估值为138亿美元,低于2017年的176亿美元。伯克希尔哈撒韦投资这部分股权的成本基础为98亿美元。伯克希尔哈撒韦的两名雇员在卡夫亨氏董事会任职,他们分别是Greg Abel和Tracy Britt Cool,前者是非保险业务副董事长,也是接替巴菲特出任首席执长的两位候选人之一,后者是伯克希尔哈撒韦的子公司Pampered Chef的首席执长,曾担任巴菲特的财务助理。由于决定要减少出差,巴菲特去年4月份从卡夫亨氏董事会退休。Wedgewood Partners Inc.首席投资长David Rolfe表示,他不希望巴菲特在卡夫亨氏和3G方面配置更多资金,更愿意看到巴菲特拿出几百亿美元回购他自己的股票。总部设在圣路易斯的Wedgewood Partners持有伯克希尔哈撒韦的股份。文章来源:华尔街日报责任编辑:李园 股市反弹过快 高昂的热情下市场殊♀♀♀♀♀♀∏否过分乐观?

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